Causas y consecuencias del acoso laboral

El bullying laboral puede llegar a afectar a cualquier persona sin importar el puesto que desempeñen dentro de una organización.

Generalmente, se llega a dar entre compañeros, sin embargo, en algunas ocasiones también sucede entre superiores y empleados.

El bullying puede tener diferentes formas como por cualquier vía tecnológica, por medio de violencia física o mental, o como cualquier forma de agresión hacia la víctima.

¿Por qué sucede el bullying laboral?

Este suele darse dentro de una organización por diferentes motivos, entre los que podemos encontrar:

• Discriminación por sexo, raza, preferencias, religión, etc.
• Abuso o maltrato a la victima como una forma de “bromear” o con intención de dañar a la persona que sufre el bullying.
• Acoso sexual buscando conseguir cualquier tipo de comportamiento sexual por parte de la victima
• Como castigo por haber cometido un error en su trabajo o por haber reportado algo que no querían que se reportara.
• Para hacer que alguien sea despedido o renuncie a su puesto

Cualquiera que sea el motivo, sufrir de bullying laboral debe ser reportado para detenerlo lo antes posible, ya que de lo contrario puede comenzar a afectar gravemente a la víctima.

¿Cuáles son las consecuencias del bullying?

Sufrir este tipo de comportamiento puede afectar a la víctima de maneras como:

• Bajar su desempeño en el trabajo o dejar de asistir más días de los que tiene permitido.
• Ansiedad y depresión cuando le afectan los comentarios y maltratos del abusador.
• Renunciar a un trabajo que antes le parecía placentero realizar
• Problemas emocionales que requieran apoyo psicológico,

De igual manera, las consecuencias entre cada persona que está siendo abusada podrían variar, sin embargo, al verse afectado por una persona abusiva, usted tiene derecho a reclamar y en caso de no ser escuchado dentro de la organización, podrá ingresar su reclamo con las autoridades.

Además, conseguir un buen abogado de derecho laboral, le ayudará a navegar todos los trámites legales que requiera para también lograr recuperar una compensación por los daños psicológicos que el bullying le haya causado.

Nosotros podemos ayudar. Contáctenos.